|
 Beskæftigelse i udlandet tiltrækker et stort antal mennesker, så hundreder og endda tusinder af ansatte overvejer seriøst at rejse til udlandet for at tjene penge.
Der er mange grunde til dette - landene i Europa og Asien giver meget bedre arbejds- og levevilkår, lønningerne i udlandet er meget højere i de samme stillinger som i vores land. Derudover udarbejder arbejdsgiveren oftere end ikke en fuldstændig formel aftale, der giver reelle chancer for yderligere liv og får statsborgerskab.
Derfor giver lovligt arbejde i udlandet mange fordele i forhold til at opnå den samme stilling hos os, hvilket forklarer en så bred interesse i udenlandske tilbud om ansættelse af medarbejdere.
Hvordan beskytter man dig mod arbejdsslaveri?
Desværre er arbejdsslaveri ikke bare en skræmmende fortælling for dem, der prøver at forhindre slægtninge eller venner i at søge arbejde i udlandet. Der er mange bekræftede historier om mennesker, der er strandet i fremmede lande i seksuel eller arbejdsslaveri, og dette skete, fordi de ikke forsøgte at træffe sikkerhedsforanstaltninger, før de gik til de bedste steder med de bedste forhåbninger. Mere end 80 tilfælde af arbejdsslaveri i fremmede lande blev rapporteret sidste år. Og løfter om arbejde i udlandet for kvinder bliver ofte til seksuel slaveri; kun få af dem formåede at vende hjem. Her er nogle tip til, hvordan du på forhånd beskytter dig mod sådanne risici med tilstrækkelig sund fornuft og pleje:
Brug kun lovlige programmer til forenklet ansættelse i udlandet. I dag er der et stort antal af sådanne programmer og initiativer, og ledige stillinger, f.eks. Beskæftigelse til tjenestestillinger i udvejsområderne i Egypten, Tunesien og Tyrkiet, opdateres konstant. Vil du arbejde i Europa? Intet problem! Få et officielt job i Polen gennem officielle virksomheder med et fremragende omdømme.
Giv aldrig dine personlige dokumenter til et formidlende selskab, især dit pas! Selvom virksomhedens medarbejdere forsikrer dig om, at dokumenterne returneres straks efter ankomsten til arbejdsstedet, skal du ikke acceptere sådanne ordninger - sandsynligheden for en fælde er meget høj. Ingen vil kræve, at du leverer et personligt dokument til ansættelse, især europæiske arbejdsgivere.
Lær alle nuancerne ved at arbejde i udlandet på forhånd, selv før du underskriver en ansættelseskontrakt. Årsagen er, at lønningen til udlændinge, der arbejder i udlandet, også er fradragsberettiget, og betalingsbeløbet kan være meget ubehageligt for dig. Vælg derfor et land med et system og det beskatningsbeløb, som du finder acceptabelt, og se efter et job med en sådan løn, at du har nok til at betale skat og et anstændigt liv.
Dette er blot et par tip fra en lang liste over risici, og hvordan man kan forhindre dem - husk at arbejde i udlandet, uanset hvor attraktivt det ser ud, stadig indebærer at flytte til et ukendt sted, hvor du vil være forsvarsløs i mange situationer. Derfor skal du studere alle nuancer, inden du beslutter at flytte. Og for dem der overhovedet ikke har nogen idé om, hvordan man rejser til udlandet for at arbejde, er det første skridt at finde en sikker mellemmand.
Hvem kan hjælpe dig med at finde et job sikkert?
Der er mange måder til sikkert at søge efter et job i udlandet, men du skal konstant studere nye regler og ekspertrådgivning. Derudover arbejder et stort antal formidlende virksomheder i vores land, der hjælper med at finde et job, udarbejde alle de nødvendige dokumenter og få den eftertragtede stilling i udlandet.
Et arbejdsformidlingskontor er først og fremmest:
Sparer tid og kræfter. På bare et par måneder kan du vælge et land, der skal flyttes, udfylde alle dokumenter og flytte til et fast eller midlertidigt job i udlandet.
Kompetent juridisk support. Lederne for et sådant agentur har tilstrækkelig erfaring og information til at rådgive dig om de bedste muligheder og hjælpe dig med valg af land og ledige stillinger.
Hjælp med et CV og en professionel portefølje, forberedelse til et interview med en arbejdsgiver. En kompetent tilgang og viden inden for beskæftigelse kan være uvurderlig, især for dem der gør det for første gang.
Derudover hjælper sådanne virksomheder ofte klienter med at få visum og underskrive en ansættelseskontrakt. Naturligvis koster sådanne tjenester et bestemt beløb, men hvis du er fast besluttet på at flytte og se efter et bedre liv i udlandet og vil arrangere det korrekt og sikkert, er dette den bedste mulighed. Der er stadig svindlere blandt hjælpevirksomhederne, så det er heller ikke let at finde en ansvarlig og ærlig partner.
Beskyt dig selv mod alle mulige risici - stol ikke på formidlere på deres ord!
Blind tillid kan være passende med venner eller kære, men det har ingen plads i at finde arbejde i udlandet. Alle svindlere vil fortælle historier, at arbejde er lovligt, de vil love dig enorme overskud, og himmelsk liv er deres indtjening, så de vil gøre alt for at vildlede dig.
Flere reklamer på Internettet og på verandaerne, de fleste af løfterne i dem er falske. Der er mange kriminelle i verden, så garantier for gratis visumbehandling, høje lønninger, rejser til et andet land og levering af boliger og mad bør advare nogen.
Flere detaljer om løftet om hurtig og problemfri ansættelse i udlandet - denne proces er ikke så skyfri, som du gerne vil. Selv for snæversynede fagfolk og lejesoldater med meget attraktiv uddannelse og kvalifikationer kan processen tage måneder og kræve en betydelig investering af tid og penge.
Indsaml så mange oplysninger som muligt om det formidlende selskab, der hjælper dig med at finde et job. Virksomheden skal have lovbestemte dokumenter, passende licenser, tilladelser og have en officiel juridisk status.
Ved at kontrollere alt grundigt kan du øge dine chancer for sikker, lovlig ansættelse, hvilket garanterer dig normale arbejdsforhold og karrieremuligheder. Vælg kun pålidelige virksomheder med et fremragende omdømme, vær opmærksom på disse risici - dette sparer dig nerver, tid og penge.
Yarmolenko V.O.
|
